铜仁市碧江区教育局关于拟将2023年招聘符合接转条件的特岗教师转为正式在编教师人员公示

根据《省教育厅 省委编办 省财政厅 省人力资源社会保障厅关于印发<贵州省2023年“特岗计划”实施方案>的通知》（黔教函〔2023〕58号）、《市教育局 市委编办 市财政局 市人力资源和社会保障局关于印发<铜仁市2023年“特岗计划”招聘方案>的通知》（铜教发〔2023〕16号）和《铜仁市碧江区2023年“特岗计划”招聘细则》（碧教发〔2023〕9号）文件精神。2023年我区共招聘中央特岗计划教师50人，其中，49人服务期满、政审合格、三年年度考核均为合格及以上等次且申请留校继续任教，1人辞职。

按照《贵州省农村义务教育阶段学校特设岗位教师管理办法（试行）》（黔教师发〔2009〕342号）文件要求，“纳入‘特岗计划’招聘的教师三年期满、三年年度考核合格及以上且本人愿意继续留在当地任教的，由当地教育、财政、人事和机构编制部门做好有关接转工作。”经研究，拟将符合条件的49名特岗教师按期接转为碧江区正式在编教师，现予以公示。

公示时间：2026年8月14日至2026年8月20日。

如对公示对象有问题反映的，请通过电话、信函等方式，在公示期间向铜仁市碧江区教育局组织人事股反映。

举报电话：0856-5420838（教育局组织人事股）

0856-5321589（教育局机关纪委）

举报邮箱：bj5420838@163.com 

通讯地址：贵州省铜仁市碧江区为民服务中心（区政府5号楼Ｂ区321室）

附件：碧江区2023年招聘的特岗教师拟接转人员公示名单

铜仁市碧江区教育局

2026年8月13日